Komentar |
| Ket : Pose Saat Tim Panitia Seleksi (Pansel) Job FIT resmi memulai tahapan tes. Foto Ist. |
Kota Bima, Fajar Media.Com,- Tim Panitia Seleksi (Pansel) Job Fit resmi memulai tahapan tes, yang dipusatkan di aula BKPSDM Kota Bima sejak Rabu sampai Jumat 11-13 Juni 2025.
Demikian disampaikan Ketua Panitia Seleksi OPD, Firdaus., Job FIT, adalah cara untuk menilai kecocokan karakteristik kandidat dengan suatu posisi di Kepala OPD melalui kepribadian, soft skills, pengalaman, dan nilai-nilai (values) yang mereka miliki dalam bekerja.
Dan yang lebih utamanya dalam Job FIT ini kemampuan Kepala OPB berstandar ilmiah, dan ini harus ada prosentase penilaian kinerja di Masing-masing OPD yang mereka naungi.
"Hari ini seleksinya penulisan makalah, kemudian dilanjutkan dua hari kedepan yaitu wawancara," ujar Ketua tim Pansel Job FIT. Katanya
Firdaus menjelaskan, pelaksanaan seleksi penulisan makalah bertujuan untuk mengukur kemapuan dan pemahaman peserta, terhadap tupoksi, keilmuan maupun inovasi yang disesuaikan dengan visi dan misi kepala daerah.
"Melalui tes ini kita dapat mengetahui tingkat kemampuan peserta, dalam menjalankan tupoksinya di instansi terkait,".
Sebagian setelah tau Hasil Job FIT ini juga nantinya akan diberikan peluang ke atasan untuk menilai kinerja masing-masing. Jelas Firdaus
Firdaus juga menambahkan, Apakah masih tetap ditempatkan di OPD tersebut atau tidak. Dan Kepala OPD yang bagus menerapkan penilain kinerja yang bagus juga.
"Semisal, penilaian kinerja mereka sesuai Visi-Misi Wali Kota Bima. Rekomendasinya bisa tetap, bisa ada rotasi, keputusnyanya tergantung pimpinan Daerah, dan yang utama pula Kepala OPD harus sesuai bidang masing-masing".
Untuk hari ini pembahasan Makalah selama 2 Jam, dan dilanjutkan besok sampai dua hari akan dilakukan tes wawancara. Output nilainya tentu saja ada yang dibawa standar, nanti ada kategorinya. Jelasnya. (Tim)